集思广益   助推管理创新 

根据集团要求，6月份机关员工开展了合理化建议征集活动，机关全体员工围绕集团各项管理工和本岗位工作职责共提合理化建议50余条。经集团领导班子会议讨论，有11条建议被采纳，经过梳理被采纳的建议主要有：为员工投保人身意外保险、对企业在岗转下岗职工的基层单位进行严肃考核、建立集团大集体改革大事记、建立企业创新工作室工作台帐等 合理化建议的征集活动开拓了员工工作思路，打开了工作视野，助推了集团管理创新。

                                                                                                                             鞍钢民企集团党委组织部     尹捷