集团部署2021年三季度人力资源工作重点

 

近日，为做好人力资源管理工作，集团部署了三季度人力资源重点工作。三季度人力资源重点工作共八项，分别是：2021年在岗职工工资调增工作、“退一补一”工作、退休职工档案数字化三方交接工作、退休申报工作、残疾职工调配工作、退休职工独生子女费返还工作、残疾职工特别救助款发放工作、采暖费补贴发放工作。集团部署的2021年三季度重点工作，思路清晰，目标明确，对提升人力资源管理水平，提高工作效率，充分挖掘人力资源管理优势，发挥了积极的作用。

 

                                                                                      辽宁双鞍工业集团有限公司人力资源部   肖春阳