做好大集体改革的后续工作

 

连日来，双鞍集团人力资源部接连收到上级公司下达的工作任务，即落实并做好大集体改革的后续工作，包括HR系统的人员统计、和解协议未进行数字化统计、劳务派遣人员的统计等相关工作。

集团人力资源部接到上级的工作指令后，马上着手落实并部署基层单位劳资员填报各项报表。由于受疫情影响，部分单位不能上班，相关数据不能及时上报，鉴于这种情况，集团人力资源部组织本部门员工与相关单位取得联系，了解情况并将数据及时准确地上报到上级公司，圆满完成了上级部署的各项工作，为做好大集体改革的后续工作打下了坚实的基础。

 

                                                                                           双鞍集团人力资源部 赵媛