集团召开劳资会议部署五月份重点工作 

 

2019年5月17日，鞍钢民企集团人力资源部组织召开了劳资会议。会上，人力资源部有关同志通报了重点考核企业1-4月份在岗职工平均工资情况，并对残疾职工二次就业未连续计算工龄情况调查收尾工作、在岗职工工资调增工作、职工养老保险建户工作、退休职工独生子女费返还工作、退休职工医疗保险补缴工作、残保金年检工作、劳动合同解除工作、人力资源信息月报表填报工作、工伤保险管理工作等十二项工作进行了部署。会议要求各单位劳资人员要认真落实会议精神，按照集团统一部署，按时保质保量完成各项工作任务。

  

                                                                                      鞍钢民企集团人力资源部   肖春阳